7 Простых Шагов К Большому Успеху Вашей Жизни
1. Четко сформулируйте желаемый результат - Вашу цель.
Четкое представление цели выстроит все многообразие Ваших действий в определенный узор, который в итоге станет картиной Вашего успеха.
Представленный результат оказывает магнетическое действие на все Ваши повседневные дела – он притягивает Вас к себе.
2. Мотивируйте себя на достижение результата.
Конечная цель должна вызывать массу положительных эмоций.
Привяжите конечную цель к Вашим жизненным ценностям. Ценности это внутренние энергетические источники наших мотивов.
Чем больше Ваших жизненных ценностей будет связано с поставленной целью, тем больше источников энергии Вы получите для своих мотивов.
Ваши наиболее важные жизненные ценности несут очень сильный энергетический заряд, используйте его для питания своих мотивов достижения цели.
3. Движение каждый день!
Постройте лестницу Вашего успеха от сегодняшнего дня, прямо сейчас! Не откладывайте на неопределенный срок. Начинайте действовать!
Определите вехи на пути к цели, разбейте путь на шаги, а шаги распределите по дням.
Прикладывайте ежедневные усилия для достижения результата.
Ваши ежедневные усилия создают определенный ритм действий. Именно этот ритм создает нужную инерцию и мотивирует на следующий шаг.
Подберите свой ритм движения к цели.
Пусть даже это будет ритм вальса.
4. Используйте свои положительные эмоции как ресурсы для выполнения очередного шага к Вашему успеху.
Учитесь извлекать все самое хорошее из любых затруднений и проблем.
Превращайте препятствия и трудности на пути в трамплины для очередных прыжков к успеху.
Заряжайте положительными эмоциями намеченную цель и не выпускайте ее из виду, даже когда всё вокруг против Вас и нет сил, сделать очередной шаг. Даже простая мысль о конечной цели может стать в этот момент самым важным шагом.
Создайте зону комфорта в своей будущей цели и навещайте ее мысленно как можно чаще.
5. Установите обратную связь.
Научитесь чувствовать и правильно воспринимать результаты своей деятельности.
Что меняется вокруг и внутри Вас после очередного шага к успеху?
Как происходят эти изменения? Как я их чувствую?
Эта практика поможет установить эффективный контроль за Вашими успехами в продвижении к цели. Кроме того Вы обнаружите дополнительные внутренние резервы, для подключения Ваших сильных сторон к достижению намеченного успеха.
6. Оценка результатов.
Сравнивайте результаты сделанного за день с результатами дня предыдущего. Это позволит Вам вектор продвижения к цели, даже если движение было самым незначительным.
Любой шаг к успеху вызывает положительные эмоции – используйте эту энергию для следующего шага.
Практика сравнения результатов направлена на усиление Ваших положительных эмоций.
Держите конечную цель перед глазами, представляйте ее и чувствуйте. Это позволит Вам позитивно оценивать даже самое незначительное действие на пути к намеченному.
7. Хвалите себя за каждый сделанный шаг к цели.
Радуйтесь любому действию и движению к успеху.
Фиксируйте свою радость на главной цели, подзаряжайте ее позитивом от каждого шага и вознаграждайте себя за это.
Большой успех, как правило, состоит из тысячи маленьких.
Заряжайте свой Большой успех положительными эмоциями, и Вы обязательно его достигнете, и при этом очень сильно сократите дорогу.
Больших Вам Успехов!
Вопросы и Ответы
10 шагов к успеху. Пошаговая инструкция для достижения цели. Как достичь намеченного. С чего начать.
Несколько полезных советов от миллиардера Брайана Трейси и мои комментарии к ним.
Настойчивость, целенаправленное движение к поставленной цели и самодисциплина - секрет успеха в жизни.
В моей книге "Путь к Успеху. Семь шагов, которые должен знать каждый" приведен пошаговый план по достижению успеха. Эта статья - короткое описание основных идей каждого шага.
Анализ целей. Как ставить правильные цели и достигать результата
Для того, чтобы добиться какого-либо результата нужно 2 вещи: Желание и Система. Систему я даю в этой статье. Осталось лишь ваше желание. Действуйте, друзья!
Ты когда-нибудь задавал себе вопрос "Почему что-то у меня получается сделать, а до чего-то руки не доходят?" Почему же так происходит?
Как определить успех? Что это? Много денег? Признание масс? Крутая тачка или дом? Современные экономисты определяют успех количеством времени, которое ты можешь уделить своей семье, своим увлечениям и хобби и другим занятиям, не ограничивая себя в средствах. Психологи считают, что успех - это способ и степень достижения цели. Представьте, что вы поставили перед собой на какой-то день пять конкретных целей, а вечером вы выясняете, что всех этих дневных целей добились. Как вы оцените прошедший ден
Часто у людей ложное убеждение – чтобы что- то сделать, чего- то добиться, нужны деньги, стартовый капитал. Но мировой опыт самых успешных людей говорит как раз об обратном. Изучая опыт успешных людей, мы приходим к выводу: всеми руководит только страстное желание и умение учиться. Все! Разве в мире мало денег, мало любви, мало счастья, мало удачи? Главное –иметь страстное желание и умение взять их! «Дорогу осилит идущий» — так гласит китайская мудрость.
Одной из важных задач менеджмента является мотивация персонала. От эффективности сотрудников зависит эффективность всего предприятия в целом. Основные потребности человека ясно отражены в пирамиде потребностей А. Маслоу. Мотивировать человека на конкретные действия можно путем удовлетворения этих потребностей.
О сути и принципиальных различиях разных классов решений по автоматизации маркетинга и в целом бизнес-процессов - CRM, MRM, ERP
Сегодня большинство оконных и других предприятий, характеризует наличие «кусочной автоматизации». Это понятие предполагает автоматизацию с индивидуальным применением различных программ и систем каждого направления бизнеса, функционального подразделения или производственного участка. Результатом этого является наличие множества решений, что сильно усложняет управление и развитие предприятия в целом. «Быстрые окна» – новый программный комплекс для предприятий, производящих СПК.
В Российских фирмах очень часто можно встретить ситуацию, когда продажи идут хаотически. Много менеджеров по продажам, каждый из них что то делает, кому-то звонит, проводит встречи, но руководство не может с достоверностью сказать о эффективности каждого сотрудника. Возлагаются большие надежды на разработанную систему мотивации для менеджеров по продажам, но не на всех она действует так, как хотелось бы.
Как часто мы хвалим своих сотрудников? Достаточно ли этого? Знают ли наши сотрудники о том, что они действительно делают хорошо? Или мы только думаем что знают? Похвала является одним из сильнейших мотиваторов, человеку всегда важно знать, что его работа важна, нужна и полезна, даже если он за неё уже получает деньги. Так давайте использовать этот мотиватор по максимуму! Как сделать так, чтобы похвала действительно мотивировала людей, а не расслябляла? Очень просто! Читайте в этой статье:
Мало кто об этом говорит, но это факт, что в настоящей фазе мирового экономического кризиса сельское хозяйство оказалось под ударом. Сначала был рынок жилья (он до сих пор не может оправиться), потом сырьевой рынок (не восстановился), теперь сельское хозяйство.
Мечта маркетологов о бесконечной информационной досягаемости каждого конкретного человека сбылась – появились социальные сети. Благодаря Павлу Дурову, я теперь знаю, что Васе Петрову я могу продать надувную лодку, сноуборд, и, пожалуй, новенькую модель Kia Sportage. А вот кроссовер Infiniti – это не Васин ценовой сегмент. Такого красавца лучше предложить Эдуарду Викторовичу, ведь он, как-никак, директор Регионального Управления Коммерческих Организаций по Управлению Делами Региона.
Пошаговое руководство по получению выписки из ЕГРЮЛ или ЕГРИП в налоговой инспекции, список необходимых документов, порядок их подготовки и подачи.
Возможно ли сегодня поднять бизнес с нуля? И что мешает людям сделать этот непростой шаг? Почему самые дерзкие начинания в мире начинаются с нуля? Ответы на эти вопросы Вы найдете в этой короткой статье. Искренне желаю Вам успеха!
Обсудить статью
