Почему именно ПИФ?
Причин тому несколько. Cамым главным достоинством ПИФов является возможность вверить свои кровные профессиональным управляющим, которые «заставят деньги работать» и будут нести за них ответственность. Для грамотного инвестирования требуются специальные знания и навыки, кроме того, инвестирование – дело хлопотное, требующее подчас много времени на отслеживание ситуации на рынке, поэтому для многих гораздо удобнее инвестировать в ПИФы. Тем более, что стать пайщиком сегодня может стать каждый, так как ПИФы – это самый доступный вариант вложения денег, рассчитанный на массового инвестора.
Перечислим достоинства паевых инвестиционных фондов, благодаря которым они завоевывают все большую популярность у российских инвесторов. Работа ПИФов очень четко регулируется государством в лице Федеральной службы по финансовым рынкам (ФСФР). Помимо самой ФСФР, за деятельностью ПИФов пристально наблюдают следующие независимые организации: специализированный депозитарий, специальный регистратор и независимый аудитор. Отлаженный механизм государственного контроля ПИФов является гарантией стабильности и надежности ПИФов – это не финансовые пирамиды типа «МММ». ФСФР обязывает управляющие компании ПИФов ежедневно публиковать данные о расчетной стоимости паев, что позволяет отслеживать динамику стоимости и своевременно реагировать на любые ее изменения. Еще одним положительным моментом ПИФов, помимо доступности, профессионального управления и государственного контроля, является диверсификация инвестиций (кстати, очень важный момент в грамотном инвестировании!), которая означает, что средства пайщиков вкладываются в различные финансовые инструменты, и в случае падения одних другие «поддержат» инвестиционный портфель и не дадут ему обесцениться.
После перечисления всех достоинств становится понятно, почему удобно и выгодно инвестировать в ПИФы.
Обсудить статью
Доброго времени суток! Сегодня мы расскажем об еще одном инструменте инвестирования – паевых инвестиционных фондах (ПИФы). Итак, инвестирование в пифы. Показателями работы ПИФов обычно являются СЧА (совокупные чистые активы), доходность ПИФа.
Данная статья посвящена появлению качественно нового подхода привлечения клиентов - физических лиц в финансово-банковские организации и освещению основных проблем продвижения «красивых» банковских предложений, ориентированных на население. Также авторы данной статьи обосновывают необходимость финансового просвещения населения.
финансовый анализ инвестиционных инструментов и оценка риска
Преврати 100$ в 300$ В статье Вы узнаете о плюсах и минусах разных форм инвестирования, а также как приумножить свой капитал в несколько раз
Современное человечество страдает сомнамбулизмом, изо дня в день выполняя рутинную работу и единообразные действия. Еда, работа, сон. Иногда случаются яркие вспышки эмоций и впечатлений от незаурядных событий. Это как сон наяву. Но многие из нас бывает "просыпаются" и начинают чего то хотеть. Чувство дискомфорта от неудовлетворенного желания заставляет нас двигаться, действовать. Мы движемся к своей цели!
Планирование инвестиций – довольно сложный процесс. Нужно учитывать множество факторов – личные финансовые планы по доходам и расходам, состояние рынков, перспективы их роста, ликвидность, доходность и надежность инвестиций
Принятие решений пронизывает всю управленческую деятельность, решения принимаются по широкому кругу задач управления. Ни одна функция управления, независимо от того, какой орган ее осуществляет, не может быть реализована иначе как посредством подготовки и исполнения управленческих решений...
Обнаружение промахов при ведении бухгалтерского и налогового учета. Выявление промахов, препятствующих развитию бизнеса. Исполнение рекомендаций по их исправлению.
Если Ваш сайт представляет собой продуманную маркетинговую концепцию, то продажи вы можете осуществлять силами только двух человек: маркетолога и менеджера.
Думаю каждый задавался вопросом: «Как разбогатеть с нуля?», жажда денег посещает многих. Стать богатым не сложно, надо изменить способ мышления и взгляд на вещи!
Какова типология конфликта и пути их решения можно найти в данной статье.
Чтобы повысить эффективность работы организации необходимо помнить о мотивации персонала.Именно в данной статье можете ознакомится с правилами и видами мотивации работников.
Работа и карьера. Какие преимущества карьерного роста для работника, как правильно ее выбрать в чем должны быть уверены? Ответ на этот вопрос можно увидеть в данной статье.
Внедрение изменений в систeму управления, направлено на улучшение и на повышение эффективности работы персонала предприятия.Но не всегда это может быть направленно на положительную динамику развития организации. С какими задачами и трудностями можно столкнуться, вы можете ознакомиться в данной статье.
