Управление бизнесом является неотъемлемой частью делового успеха. Будь то огромный завод или малый бизнес, от правильного ведения бизнеса зависит успешное развитие организации. Читайте в статьях раздела «Управление» как эффективно управлять бизнесом.
Данная статья описывает особенности Московского потребительского рын-ка, особые конкурентные преимущества конкретной фирмы, которые раскрывают не только достоинства - полезные функции, но также и недостатки, предоставляя оценивать риск в процессе обеспечения конкурентоспособности.
Российский рынок энергетического инжиниринга переживает сегодня бурное развитие, импульсом которому послужила масштабная отраслевая инвестиционная программа, заявленная компаниями РАО "ЕЭС России". В результате необходимость обеспечения жестких сроков ввода в эксплуатацию объектов генерации в условиях конкуренции за все виды ресурсов стала ключевой предпосылкой для перехода от традиционной схемы генподряда к современным EPC-контрактам.
Представлены правила создания и ведения собственного бизнеса с помощью интернета, формирования и наращивания первоначального капитала (собственных оборотных средств) для достижения материального благополучия.
В статье рассмотрен опыт европейских компаний по внедрению системы BSC Сбалансированная система показателей (Balanced Scorecard) становится в России все более популярной. Об этом свидетельствует огромное количество публикаций в СМИ и новых книг на данную тему, аншлаги на конференциях и семинарах, посвященных внедрению BSC, рост числа клиентов консалтинговых компаний, реализующих эту методику.
Для того, чтобы организовать индивидуальный вид предприятия, нужно достаточно много предпосылок. Изначально, надо уточнить, в какой степени рентабельным окажется бизнес в той или иной сфере.
В индустриальном обществе работник выполняет строго регламентированные виды операций, ему не надо думать, как делать, что делать, надо только делать и все. Наступают времена, когда компании ориентированные на такой вид производства, начинают уходить в историю
Предтренинг представляет собой мероприятие, которое проводится до тренинга и направленно на прояснение и уточнение потребностей в обучении персонала компании. Многие компании, предоставляющие услуги в области тренингового бизнес-обучения, ввели предтренинг и постренинг как обязательный элемент обучения. Тренинговая триада: предтренинг, тренинг, посттренинг являют собой целостное явление и предлагаются как пакет услуг.
Будущее бизнес-обучения является абсолютно предсказуемым, если только мы найдем в себе смелость признать, что все в мире подвержено одним и тем же законам развития и ни один рынок не может существовать сам по себе. Оглядываясь вокруг, и видя, как меняется рынок за рынком, индустрия за индустрией, понимаешь, что рано или поздно это коснется тренингов, тренеров и всех кто имеет к этому хоть какое-то отношение. Необратимые изменения уже произошли в кино, музыке, книгопечатанье, везде все переходя
«В критической ситуации ты не поднимешься до уровня своих ожиданий, а упадешь до уровня своей подготовки». Присказка армейских подразделений США Недавно разговаривая по телефону с одним своим давним коллегой, практически машинально задала дежурный вопрос: - «Как у тебя дела?». И ответ меня удивил и даже встряхнул. Он звучал настолько неожиданно именно из уст этого человека, всегда оптимистично настроенного, улыбчивого, даже слегка самодовольного, а самое главное давно работающего бизнес
Материал предоставлен Управлением Министерства юстиции Российской Федерации по Тюменской области
Кризис заставил руководителей отечественных компаний всерьез задуматься о необходимости оптимизации ключевых бизнес-процессов. В сложившейся экономической ситуации сэкономленные деньги - это заработанные деньги!
Программы корпоративной социальной ответственности - тема множества сайтов, научных статей, учебников и рефератов. Однако подавляющее большинство материалов и статей о КСО выглядит довольно уныло: программы конференций, рефераты, строго оформленные сайты. Между тем, творческий подход к таким программам, стратегическое планирование и тесная интеграция в стратегию развития компании оказывают огромный позитивный эффект, и становятся полезными как для общества, так и для бизнеса.
В условиях жесточайшей конкуренции автоматизация документооборота может стать инструментом для оптимизации внутренних процессов организации. Новые возможности, такие как ускорение работы и простой доступ к структурированной информация для принятия оперативных и стратегических управленческих решений, все это можно получить в результате внедрения 1С:Документооборот. В рамках данной статьи будут рассмотрены вопросы связанные с принятием решения о необходимости внедрения 1С:Документооборот.
Проблема контроля за удаленным офисом может быть решена с помощью работы сотрудников через терминал Windows. При низкоскоростном соединении может быть использован специальный ускорить, который позволяет сильно сжимать трафик. Особенно такое решении пригодится при автоматизации удаленных автохозяйств.
Термин M&A означает экономические процессы, которые приводят к укрупнению бизнеса и капитала. Это происходит на микро- и макроэкономическом уровнях.
В статье рассмотрен опыт европейских компаний по внедрению системы BSC Сбалансированная система показателей (Balanced Scorecard) становится в России все более популярной. Об этом свидетельствует огромное количество публикаций в СМИ и новых книг на данную тему, аншлаги на конференциях и семинарах, посвященных внедрению BSC, рост числа клиентов консалтинговых компаний, реализующих эту методику.
Советы по монтажу системы видеонаблюдения на автомойке! Указаны основные места установки камер видеонаблюдения
У всех руководителей агентств недвижимости постоянно болит голова над решением вопроса – как качественно управлять агентством недвижимости? Агентство недвижимости состоит из управляющего персонала, это может быть один генеральный директор, не важно сколько замов, бухгалтерия, маркетолог и производства, которое состоит из агентов
Сделки заключают при купле и продаже недвижимости, автомобиля, продуктов питания, страховых и любых других услуг. Тут очень важна профессиональная оценка - имущества, товаров, услуг, подлежащих обмену посредством сделки.
Как правильно спланировать корпоративное мероприятие? На что стоит обратить внимание? Советы специалистов.
В данный момент в бизнес кругах России назревает актуальный вопрос: «А когда же бахнет то финансовый кризис?!». Множество ответов существует, но есть одно общее в них точно:то,что он будет. И тогда у предприятий возникает еще один вопрос,а как же нам сохранить уровни потребления,которые мы тяжким трудом завоевывали?!
12 причин почему мотивация персонала в вашей компании может не работать и ваши сотрудники по-прежнему остаются немотивированными, неэффективными, нелояльными
Не смотря на сравнительно быстрое развитие российской экономики в последние предкризисные годы, инфраструктурные отрасли остаются ее наиболее узким местом, порождая опасность техногенных кризисов и катастроф. В этой связи механизмы государственно-частного партнерства могут стать эффективным способом привлечение инвестиций в инфраструктурные проекты
В современном высококонкурентном мире борьба идёт за каждую копейку. Предлагаются всё новые и новые способы организовать работу предприятия с минимальными издержками. Многие мировые компании такие как Cisco, SunMicrosystems и т.д. сократили офисные помещения вдвое! Их сотрудники теперь работаю дома или где-нибудь им удобно. Если такие гиганты перешли на удаленную работу, почему бы и малому бизнесу не перенять их опыт?!
Очень часто собственники, топ менеджеры, да и сами HR поднимают 3 проблемы обучения: учим не тех; учим не тому; учим не так. На мой взгляд, есть 2 самые главные проблемы в обучении персонала, решив их, можно сделать обучение эффективным и полезным для компании и для сотрудников. Проблема первая - зачем мы учим и чего мы ожидаем от обучения. Вторая проблема – донесение непосредственно до сотрудников идеи и ожидаемого эффекта от обучения
В наше время использование CRM решений все больше набирает обороты, и является доступным помощником фирмам в работе с главной их составляющей частью - клиентами, в не зависимости от ее размера и выбранной отрасли. Система управления отношений с клиентами очень значима, так как каждый заказчик индивидуален и имея всю историю взаимоотношения с ним, фирма способна сохранить своего клиента, а, следовательно, повысить свою конкурентоспособность на рынке.
Если и существует одно универсальное средство в конкурентной рыночной борьбе, то это правильное построение отдела продаж. Оно предполагает комплексную работу по подбору и обучению персонала, который обеспечит высокие темпы роста компании
Ритуалы, согласно энциклопедии, есть «стандартные формы поведения особей одного вида при их взаимодействии в строго определенных ситуациях». Одна из целей ритуала— включить в человеке готовый сценарий, шаблон действий и переживаний, вызвать заданные эмоции, создать условия для активизации чувств радости,
Вот несколько советов для руководителя, который хочет управлять через ритуалы: Напишите все цели управления компанией, которые вы хотите решать при помощи ритуалов (мотивировать на победу, сплотить вокруг определенной стратегической цели, увеличить лояльность клиентов, повысить известность, укрепить бренд)
Кадровый аудит представляет собой тотальную проверку кадровой документации компании с целью выяснить, насколько она соответствует требованиям трудового законодательства и кадрового делопроизводства.
